Sorumsuzluk nedir:
Sorumsuzluk şu anlama gelir: bir kişinin bir yükümlülüğü, taahhüdü veya görevi yerine getirememesi ve isteksizliği gönüllü veya zorunlu olarak atanır.
sorumsuzluk Ayrıca, sonuçlarını önceden düşünmeden bir eylemi gerçekleştirmenin sonuçlarını belirtmek için de kullanılır.. Örneğin, alkolün etkisi altında araç kullanmak, olan her şeyi bilmeden değer yargıları yapmak, diğerleri arasında.
Sorumsuzluk, sorumluluğun karşıtı veya antideğeridir. Kişilerin sorumsuzluğu, tavırları ile üçüncü şahısları etkileyebileceğini düşünmeden, yükümlülüklerini ve sorumluluklarını yerine getirerek ne kadar önemsiz, rahat ve ilgisiz olduklarını göstermektedir.
Yani, sorumsuz insanlar, genellikle doğru olarak kurulan aile ve sosyal düzenden kopan, kötü organize edilmiş bir değerler ve öncelikler ölçeğine sahiptir.
Bazen, yalnızca çok az ilgi veya endişe yarattığı için değil, aynı zamanda sorumluluklarını yerine getirmeyi garanti etmeyen olgunlaşmamış bireyler oldukları için belirli görevlere sorumsuzca yanıt veren insanlar vardır.
Sorumsuz davranışlar ciddi sonuçlar doğurabilir, sadece kişisel düzeyde değil, aynı zamanda sosyal düzeyde de.
Kişi, kişisel, akademik, iş veya aile gibi bir taahhütte bulunduğunda, bunu yerine getirmesi önemlidir, aksi takdirde üçüncü bir kişinin yapmadığı görevlere bağlı olması vb. durumlarda bir rahatsızlıklar zinciri oluşturulabilir.
Örneğin, bir belgeyi işlemek için gereklilik listesini teslim etmemek, acil bir çağrıya cevap vermemek, kredi ödemelerini yapmamak, iş toplantısına geç kalmak, herhangi bir tıbbi tedaviye uymamak vb.
Öte yandan, bazen planlama eksikliğinden veya belirli faaliyet veya görevlerin yerine getirilmemesinden dolayı insanlar, sorumlu olsalar bile, söylediklerine veya yaptıklarına yeterince dikkat etmeyerek, hata yaparak sorumsuz davranışlarda bulunabilirler.
Sorumsuzluğun sonuçları, her gün daha iyi bir insan olmak için gerekli çabayı gösteren bir hayatı tam anlamıyla geliştirmeyi reddetmek, üretkenliği ve motivasyonu ihmal etmek, bir aile ve toplumsal anti-değer pekiştirildiği için güvensizlik ve hatta yalnızlık yaratmaktır.
İşçi sorumsuzluğu
İnsanların sorumsuzluğu, insani gelişimin farklı alanlarında bulunabilir; örneğin, işteki sorumsuzluk, şirketleri veya kurumları en çok etkileyen konulardan biridir.
İstihdam kaybına ve bir şirketin arızalanmasına yol açabilecek çeşitli işçi sorumsuzluğu örnekleri vardır: çalışma saatlerinde dakiklik, önceden haber vermeksizin ofis malzemeleri kullanmak, sürekli olumsuzluk göstermek, toplantıları veya çalışma yönergelerini kaçırmamak, diğer sorumluluklara katılmak. veya mesai saatleri içinde iş yapmak, hasta olmadan hasta olduğunu bildirmek, pozisyona uygun belirli görevleri yerine getirmeyi reddetmek vb.
okul sorumsuzluğu
Ayrıca okul sorumsuzluğu. Ne yazık ki, akademik faaliyetleri boyunca sadece okul yükümlülükleriyle değil, diğerlerinin yanı sıra motivasyon, düzen, denetim eksikliği nedeniyle kendileriyle de en iyi şekilde performans göstermeyen birçok öğrenci var.
Kişisel ve ortak refah için kazanılan tüm yükümlülüklerde sorumlu davranmanın önemini erken yaşlardan itibaren aşılamak, ebeveynlerin ve küçüklerden sorumlu olanların sorumluluğundadır.
- Antideğerler.
- Bir kişinin 50 kusuru: en az rahatsız ediciden en ciddiye
